本报讯 今年，沁水县将采取“派驻+培养”的方式，全面实施“一村一名大学生计划”，以补齐乡村基层人才短板。该计划拟通过公开招考的方式为全县41个乡村振兴示范村各选聘1名储备大学生，并联合晋城广播电视大学，在三年内为全县242个村每村定向培养一名农民大学生。
为推动计划实施，沁水县制定多项举措确保政策落实到位。一是政策待遇“好”。大学生储备期间安排担任村党组织书记助理或村委会主任助理职务，除享受储备大学生待遇外，还可享受偏远乡（镇）补贴，缴纳社会保险等，储备期可计入工龄，同时考核优秀的大学生还可通过规定程序竞选村“两委”干部。二是招生范围“广”。凡具有高中（职高、中专、技校）学历，以及年龄在45周岁以下的农村现任“两委”干部、后备干部和青年农民骨干，都可参加定向培养报名，没有符合高中学历人员的村子可推荐一名初中学历者报读中央广播电视中等专业学校，获取中专学历后再继续大专教育。三是减免力度“大”。农民大学生学费除享受政策减免外，剩余部分全部由县委组织部统一承担。学费以外的考试费、注册费、书本费，在学员获得毕业证后，由乡村两级给予适当补助。四是教学形式“活”。以学生自主学习为主，老师导学导考为辅，依托网络学习平台等现代教育技术手段进行学习辅导，所学课程主要是农村缺乏的农业经济管理专业。课程考核成绩及获得相应的学分在入学注册后8年有效，学员在学籍有效期内取得规定的毕业总学分，思想品德经鉴定符合要求，即可获得国家承认的高等教育专科毕业证书。 （张晓亮）
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